この度特定非営利活動法人ぽっぽでは、ご利用いただいている皆様への更なる支援サービスの向上と職員の労働環境向上を目的とした職員の増員を考えております！
ご興味のある方はご連絡いただけると嬉しいです☻
★ハッピールームぴよぴよ （児童発達支援事業）
○募集職種
児童指導員
〇募集人数
正社員 現在募集は行っておりません。 パート職員 現在募集は行っておりません。
〇仕事内容
当ホームページ内で活動の様子や事業の紹介をしておりますので是非ご覧ください
〇資格
1. 保育士もしくは幼稚園教諭
2. 教員免許
3. 児童福祉サービス（放デイ・児発等）２年又は３年以上経験者
4. 精神保健福祉士
5. 社会福祉士
１～５いずれか１つでも該当する方及び普通運転免許（AT限定可）をお持ちの方
〇勤務時間
正社員 ８：３０～１６：３０ （内休憩時間４５分）
パート職員 ８：３０～１６：３０ （週２日～）
『〇〇円の範囲内で働きたい』『月又は週で〇〇時間以内の勤務で働きたい』等々ありましたら、お気軽にご相談ください☻
〇休日
・正社員
１.日曜日祝日休み+公休 ３０日月は計８日休み、３１日月は計９日休みとなります。
２.誕生日休暇（１日/年度）
３.年末年始休暇３０日～３日（５日）
４.有給休暇利用促進（５日/年度）
上記の休日を合計すると、年間休日１１４日となります。
その他、法人独自の休暇制度有（入社6カ月以内に使用できる有給休暇制度等）
・パート職員
シフト制
ご都合に合わせた勤務調整可能☻
★ハートフルホームぽっぽキッズ（放課後等デイサービス事業）
○募集職種
児童指導員 児童発達管理責任者
〇募集人数
正社員 1名（児童発達管理責任者）
正社員 1名（児童指導員）
パート職員 1名（児童指導員）
〇仕事内容
当ホームページ内で活動の様子や事業の紹介をしておりますので是非ご覧ください。
〇資格
1. 保育士もしくは幼稚園教諭
2. 教員免許
3. 児童福祉サービス（放デイ・児発等）２年又は３年以上経験者
4. 精神保健福祉士
5. 社会福祉士
いずれか１つでも該当する方及び普通運転免許（AT限定可）をお持ちの方
6. 児童発達管理責任者研修（基礎・実践）修了者
〇勤務時間
正社員 下記勤務時間１～３のシフト制。
1. ９：００～１７：００ （内休憩時間４５分）
2. ９：３０～１７：３０ （内休憩時間４５分）
3. １０：００～１８：００ （内休憩時間４５分）
パート職員 下記勤務時間１～４のシフト制。
1. ９：００～１７：００ （内休憩時間４５分）
2. ９：３０～１７：３０ （内休憩時間４５分）
3. １０：００～１８：００ （内休憩時間４５分）
4. １３：００～１８：００ （内休憩時間０分）
※『〇〇円の範囲内で働きたい』『月又は週で〇〇時間以内の勤務で働きたい』等々ありましたら、お気軽にご相談ください☻
〇休日
・正社員
１.日曜日祝日休み+公休 ３０日月は計８日休み、３１日月は計９日休みとなります。
２.誕生日休暇（１日/年度）
３.年末年始休暇３０日～３日（５日）
４.有給休暇利用促進（５日/年度）
上記の休日を合計すると、年間休日１１４日となります。
その他、法人独自の休暇制度有（入社6カ月以内に使用できる有給休暇制度等）
・パート職員
シフト制
ご都合に合わせた勤務調整可能☻
★ハートフルホームぽっぽメイト （生活介護事業）
〇募集職種
生活支援員 看護師 准看護士
〇仕事内容
当ホームページ内で活動の様子や事業の紹介をしておりますので是非ご覧ください。
野菜作り、手芸、木工、陶芸、DIY、お菓子作り、パソコン、等が好きな方！
ご自身の特技を活かした分野での活動提供などが可能です!利用者の皆さんの世界観が広がるようなユーモア溢れる活動などを日々現場では検討しています。
〇募集人数
正社員 １名（看護師・准看護士・生活支援員のいずれか）
パート職員 １名（看護師・准看護士・生活支援員のいずれか）
〇資格 ※１～２はあれば尚可 ３は必須
1. 介護福祉士等の福祉に関する資格
2. 看護師又は准看護士
3. 普通運転免許AT可
〇勤務時間
正社員 下記勤務時間１～２のシフト制。
1. ８：３０～１６：３０ （内休憩時間４５分）
2. ９：３０～１７：３０ （内休憩時間４５分）
パート職員
1. ８：３０～１６：３０ （内休憩時間４５分）
2. ９：３０～１７：３０ （内休憩時間４５分）
3. ８：３０～１３：００ （内休憩なし）
4. １３：００～１７：３０ （内休憩なし）
※『〇〇円の範囲内で働きたい』『月又は週で〇〇時間以内の勤務で働きたい』等々ありましたら、お気軽にご相談ください！
〇休日
・正社員
１.日曜日祝日休み+公休 ３０日月は計８日休み、３１日月は計９日休みとなります。
２.誕生日休暇（１日/年度）
３.年末年始休暇３０日～３日（５日）
４.有給休暇利用促進（５日/年度）
上記の休日を合計すると、年間休日１１４日となります。
その他、法人独自の休暇制度有（入社6カ月以内に使用できる有給休暇制度等）
・パート職員
シフト制
ご都合に合わせた勤務調整可能☻
★ 全事業共通
〇給与
正社員
基本給 １６０，０００～
資格手当 １５，０００（福祉、教育系）
３０，０００（医療系）
役職手当 １０，０００～３０，０００（現場リーダー・サビ管及び児発管・管理者を対象）
経験手当 １０，０００～３０，０００（３年目～・５年目～・８年目～）
通勤手当 ２，０００～８，０００ （距離に応じて変動有）
処遇改善手当 ４５，３５５～ （令和6年度月平均）
・賞与 無
・昇給 年１回
※ 基本給及び各種手当は当法人の給与規定により、決定いたします。
※ 昇給については、業績等により変動及び支給しない場合がございます。
パート職員
時給 ９５５円～１，１３５円（資格や経験等、業務内容等を総合的に考慮し、決定いたします。）
通勤手当 １００円/出勤
処遇改善手当 ５０円
・賞与 無
・昇給 年１回
※昇給については、業績等により変動及び支給しない場合がございます。
★月収モデル
（例）正社員 教育系資格有・児童福祉経験３年・役職無の児童指導員の場合
基本給 １６０，０００円
資格手当 １５，０００円
経験手当 １０，０００円
通勤手当 ２，０００円～８，０００円
処遇改善手当 ４５，３５５円（令和6年度平均額で算出）
計 ２３２，３５５円～２３８，３５５円
（例）正社員 教育系資格有・福祉経験１０年・児童発達管理責任者の場合
基本給 １６０，０００円～
資格手当 １５，０００円
経験手当 ３０，０００円
役職手当 ２０，０００円
通勤手当 ２，０００円～８，０００円
処遇改善手当 ４５，３５５円（令和6年度平均額で算出）
計 ２７２，３５５円～２７８，３５５円
★キャリアアップ
1.キャリアアップとしてのコースは管理職コース（サビ管、児発管、管理者）と現場リーダー（主任児童指導員）コースの2コースから、
ご自身で今後のキャリアアップの道を選択できます！
2.それぞれのキャリアアップコースで、必要な研修の受講支援（シフト調整等）や研修に関わる費用支援（交通費・研修費等）を法人が負担し、
キャリアアップをサポートします！
★福利厚生
・各種保険（健康・厚生・雇用・労災等）への加入
※加入条件を満たす場合
・年１回の健康診断は法定健診以上のコースで働く職員さんの健康をサポートします！もちろん費用は法人が負担します！
・自己啓発関連、資格や免許等の取得費用負担
※法人が必要と認めたものに限る
・ぴあワーク（ハーモニーランド入場無料券やランチ割引券など）
・その他必要に応じ、福利厚生をその都度検討実施しています。
実際の職場の雰囲気や活動の様子などを見学していただくことも可能ですのでお気軽にお問い合わせください😊
施設見学については感染症対策にご協力いただく必要がございますので、事前にご連絡をお願いいたします。
お問い合わせ先
特定非営利活動法人ぽっぽ
☏ ０９７７－２３－７０８７
採用担当まで
